Consejos para completar con éxito su carta de presentación

Escribir una carta de presentación es un paso crucial en el proceso de búsqueda de empleo. Aquí hay algunos consejos para completar con éxito su carta de presentación y poner las probabilidades de su lado.

Tres preguntas clave

Para tener éxito en su carta de presentación, debe responder tres preguntas:

> ¿Quién eres? ?

> ¿Por qué eres candidato? ?

> Que quieres ?

¿Quién eres? ?

No se trata de reformular en detalle lo que aparece en su CV, sino de justificar que esta solicitud de su parte es parte de un curso, una historia de la cual es el resultado lógico. Por lo tanto, debe demostrar que su solicitud es consistente con su pasado y / o que es esencial para un proyecto profesional que está cerca de su corazón.

También es una oportunidad para presentarse de una manera menos abstracta que en su CV y hacer «escuchar su voz». Por lo tanto, el estilo es importante, la mayoría de las letras motivacionales son similares, una cierta originalidad, un vocabulario más variado ayudará a distinguirlo de otros candidatos.

¿Por qué eres candidato? ?

Esta es la motivación propiamente dicha: es el proyecto de su vida y desea lograrlo con este empleador.

Por lo tanto, la motivación no solo debe hablar de usted, sino también de la empresa o la escuela (¿por qué la eligió? ? que esperas ? lo conoces ?). No siempre es simple, pero es absolutamente necesario. Su carta siempre debe ser específica, debe recopilar toda la información sobre la empresa o establecimiento al que se dirige y evitar cartas no solicitadas, enviadas de manera idéntica a varios destinatarios.

¿Qué quieres? ?

Puede olvidarlo, pero el propósito de la carta de presentación es primero hacer que quienes se la lean entiendan lo que está pidiendo. Por lo tanto, debe indicar posteriormente el tema de su solicitud en términos muy precisos. Si se trata de una pasantía, mencione su disponibilidad (a tiempo parcial, a tiempo completo, fechas,…).

Algunas recomendaciones

> Responda a las expectativas del reclutador

> Evite la verborrea

> Demuestre que usted es el candidato adecuado

> Sea conciso, unas quince líneas son suficientes

> Escribir a mano

> Cuide la presentación

> Exprésate correctamente

> No apunte a la originalidad

> Oriente el reclutador

Es bueno saberlo

Una carta de presentación a veces se percibe mejor cuando se escribe a mano, especialmente si tiene una buena escritura.

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