5 nuevos consejos para conseguir el trabajo !

Debido a que un reclutador solo pasa un puñado de segundos en los CV que recibe, ponga las probabilidades de su lado ofreciendo un documento original y efectivo. Software, error tipográfico, vocabulario… Apuesta por estos 5 consejos para conseguir el trabajo de tus sueños.

Según varios estudios, en particular el realizado por la firma de reclutamiento The Ladders en 2018, los reclutadores pasan un promedio de seis segundos examinando el CV de cada candidato. Para capturar con éxito la atención del reclutador u obtener una entrevista de trabajo, debe escribir un CV único, profesional y atractivo que esté fuera de lo común. Aquí hay cinco consejos útiles a seguir para escribir un buen CV paso a paso, para obtener el trabajo que te hace soñar.

1. Cree su CV con software profesional

A menos que sea gráfico o diseñador, El uso del software Photoshop no es un requisito en sí mismo durante el diseño de su CV. En lugar de intentar finalizar un documento con un software complejo que no domina, mejor optar por una aplicación práctica como CVmaker o Word. En la interfaz de estos, descubrirá varios modelos de CV listos para usar o para personalizar como desee.

2. Opte por una buena fuente y buen formato

No tiene sentido usar más de dos fuentes en un CV. Para dar más credibilidad a su plan de estudios, olvide las fuentes demasiado estándar, Calibri o Times New Roman. La mayoría de los solicitantes lo han estado usando durante décadas y hoy los reclutadores comienzan a cansarse de ello. En el otro extremo, huya de la policía demasiado infantil como Comic sin EM y recurra a la policía más profesional como Century, Verdana o Helvetica. Incluso puede implementar en su CV la misma tipografía que la utilizada por la compañía en la que planea practicar. Para hacer esto, vaya al sitio «What the Font» y busque en unos pocos clics la fuente que utiliza utilizando sus documentos de comunicación.

En cuanto al tamaño de la fuente, Lo ideal es elegir uno entre 10 y 12, con la excepción de la mención Curriculum Vitae, cuyo tamaño debe exceder el de las líneas del cuerpo de su CV. No se pierda también poner en negrita o cursiva (o para enfatizar) con moderación los pasajes importantes de su CV para llamar la atención del reclutador sobre las palabras clave con alto valor agregado.

3. Use las palabras clave correctas y un vocabulario técnico

Si solicita a través de LinkedIn, una red social o un sitio de reclutamiento, es mejor insertar en su CV las expresiones relevantes relacionadas con la posición codiciada. La razón es muy simple: la mayoría de estos sitios usan algoritmos que ordenan los CV por tema o de acuerdo con las palabras clave mencionadas en el mismo. La elección de buenas expresiones clave en relación con el tema de su posición le permitirá ganar visibilidad en sus sitios y aumentar sus posibilidades de ser contactado. Para encontrar sus buenas palabras clave, examine cuidadosamente a través de Google, Facebook y especialmente LinkedIn, los anuncios relacionados con la oferta a la que está aplicando. Rápidamente se dará cuenta de que ciertos términos técnicos aparecen en la mayoría de los anuncios. Seleccione los que regresan con mayor frecuencia e insértelos en el cuerpo de su CV.

4. Elija la mejor foto que lo beneficie

Difícil hoy ignorar la foto en un CV. Incluso si algunos temen una forma de discriminación, una foto suya le permite atraer la atención y responder directamente a la pregunta del reclutador: «Pero, ¿cómo es esta persona? ?». Una foto de la cara es suficiente, no es necesario poner una foto tuya en un nivel, especialmente si estás en traje de baño en la playa. Encuentra o toma la mejor foto tuya, de buena calidad (ligera, no borrosa…) y que te resalta (sonríe, sin contra-columna…). No presione la búsqueda de calidad utilizando un filtro que sublimará su rostro pero mentirá sobre su apariencia: el reclutador corre el riesgo de decepcionarse.

5. Revise su CV y haga que un ser querido lo vuelva a leer

Este consejo casi inocuo puede llevarlo al éxito y al fracaso en su búsqueda de empleo. Por haber dejado un solo error de ortografía en su CV, una multitud de candidatos es descalificada durante los reclutamientos profesionales. Recuerde: su CV lo representa a usted. Entonces, antes de enviarlo al reclutador, trate de leerlo varias veces, luego vuelva a leerlo con un amigo que domine perfectamente los contornos de la lengua francesa.

Si elige el correo electrónico (correo electrónico o formulario), debe enviar su documento en formato PDF y cambiar el nombre de su archivo en este formulario: «su nombre es su nombre, titulado del puesto que está solicitando». Al hacerlo, su reclutador lo encontrará más fácil en sus documentos.